Herausragende Leistung im professionellen Zusammenspiel von Menschen
entsteht vor allem durch die Qualität der Erfahrung -des gezielten
Engagements, der reflektierten Persönlichkeit und der konzeptionell
überzeugend ausgerichteten Methodenkompetenz- von Trainern,
Moderatoren und Coaches mit bestem Know-How:
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Lebendige
Vermittlungskompetenz.
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erfahrungs- und handlungsorientiert: Gesamtprojektkonzeptionen
zur betrieblichen Bildung inklusive Präsentationen,
unternehmensspezifisch ausgerichteten Train the Trainer Handbüchern
und Programmen, ggf. bauliche Umsetzung und Projektbetreuung,
Anfertigung und Vertrieb von Trainingsequipment uvm. |
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Kurzmenue Train the Trainer
mit TEAMLIVE: individuell-fokussierte Inhouse-Konzeptionen,
lebendige, authentische und kontinuierlich weiterentwickelte Vermittlungskompetenz,
seit 1995 international engagiert in Forschung, Lehre und betrieblicher
Praxis - Publikationen, Referenzprojekte & Ansprechpartner bei
Bedarf
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Zielgruppen: erfahrene
und angehende Trainer, Modera-toren und Coaches mit
erfahrungs- und handlungs-orientierter Ausrichtung |
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Multiplikatoren,
Ausbilder Prozessbegleiter, Human Ressources Veranwortliche
& Personalabteilungsteams |
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Effiziente Vermittlung
über Einzelcoachings, projekt-orientierte Kleingruppen,
kollegiale Beratung, Feed-backs und Supervision |
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ausgezeichnetes Begleit-material,
e-learning Option, themenspezifische Aus-richtung, MBTI-Support |
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